盛夏來臨，轉眼間2017年已過大半，萬事泰事業三部的鋁壓延車間生產任務繁忙依舊，呈現出一片熱火朝天的干活場面，車間的管理人員、生產員工正為完成今天的生產計劃忙碌著。

鋁壓延車間是事業三部的排頭兵，鋁煲的生產工藝流程40%在鋁壓延完成，他們共有49人，分兩個班組，承擔著拉伸、復底、拋光三大工序的重任，日復一日，年復一年。

2017年4月，鋁壓延車間在正確的領導和車間全體員工的共同努力下，通過模具改造升級，短短的兩個月為企業創造了顯著的經濟效益，按照目前的改革成效，保守估計年底鋁制品產能會翻一番，甚至更多。

鋁壓延車間黃子橋主任跟我們介紹道：“模具的材質直接影響鋁煲的質量，之前的鋁制模具，模型重，對機臺傷害大，容易損壞煲身，加大了拋光難度，通過改善工藝流程和改革模具后，不但解決了以上種種問題，而且沒有了膠漬殘留，人工擦膠現象從80%下降到為0，實現多方面降低成本，提升了整體效益。模具改造升級的成功離不開集團領導的認可和支持，以及車間全體人員的共同努力。我們時刻把“注重降成本、抓時間、提效益”的生產方針放在第一位，大膽嘗試模具的升級改造，為公司的發展取得更大、更輝煌的業績。”

管理有度，上下一心，管理人員和生產工關系融洽，管理員愿意教導、幫助、服務員工，班組所有人員也愿意服從安排，都以生產為己任，全力以赴。

車間里雖然各有分工，但當在發現有人身體不適時，則讓其安心回家休養，同事主動為其承擔工作任務；在工序中遇到困難，同事之間會主動協助；在工作繁忙時，大家會主動分擔一些能力范圍內的工作，互相幫助減輕負擔。“互助互愛、互教互學”這一和諧的氛圍已經在鋁壓延車間蔚然成風。

鋁壓延先進人物代表

練雄華

工齡：8年

職務：帶班

工作任務：跟進車間生產進度、裝模等工作。

練雄華是鋁壓延車間的出色青年，以“責任至上”為信念，除了做好本職工作外，還經常管理5S現場工作和解決車間技術難題，為人謙虛老實，頗受車間人員的稱贊。

“他寬以待人、豁達大度、責任不推、困難不讓的精神為大家樹立了楷模，在平凡的崗位散發著獨特的魅力。”黃主任是這樣評價他的。

事業三部精美產品展示區

文/圖  鄭裕莉